为推进公司“世界一流学科”和高水平大学建设，吸引和选拔更多适应现代科学发展要求的优秀创新人才，不断提高博士研究生生源质量，根据《英国beat365官方网站入口博士研究生“申请-考核”招生制度实施方案（试行）》（东农研字[2018]17号）文件要求，由学院内一级学科组织考核。
考核工作小组面试现场
公司高度重视本次招生工作，成立招生工作领导小组和监督小组，负责领导和监督 “申请-考核”招生工作的实施和监督等工作。考核形式采取线上复试的方式，由学院研究生招生工作领导小组负责组织实施，对申请者专业基础知识、科研创新能力、外语能力、思想品德、综合素质等五方面进行考核。
王金武经理主持面试工作会议
3月15日，学院组织了对申请者专业知识掌握及综合运用能力的考核。专业基础知识考核采用笔试形式，选聘责任心强、保密意识好、业务精湛的导师为命题教师，并在监督小组全程监督下进行试题命制、送至考场和申请者信息隐藏现场批卷。
3月16日，学院组织了对申请者科研创新能力、外语能力、思想品德、综合素质等方面的考核。考核采用面试形式，主要审阅申请者攻读博士学位期间的科研计划书，考查申请者科研思维、分析解决科研问题能力及独立开展科学研究等培养潜质情况，考核外语水平和专业外语掌握及使用能力，考察申请者前置学历、专业背景语言表达、沟通理解、社交礼仪以及心理状况等。
考生通过腾讯会议室远程面试
公司严格按照学校要求，精心组织策划，严格规范程序，全程录音录像，整个过程开展顺利、衔接有序。此次19人提出申请考核， 8人顺利通过考核，圆满完成了2022年博士研究生“申请-考核”制（第一批）的招生工作。
